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为全面贯彻落实《迪庆州人民政府实施质量兴州战略》的意见，推动实施迪庆州州长质量奖，激励企业引入卓越绩效管理模式，迪庆州实施质量兴州战略领导小组于6月25、26日在迪庆州质量技术监督局举办了迪庆州首届“州长质量奖”申报动员暨卓越绩效培训会，全州36家企业的50位中高层管理人员、质量工作主管部门负责人参加了会议。
州局局长作了开班动员讲话，首先向参会人员简要的介绍了州长质量奖的评审时间、申报条件、评审标准，其次他指出：要深刻认识州长质量奖的重要意义，“州长质量奖”是我州质量工作的最高奖项，开展“州长质量奖”评审工作，对进一步调整产业结构，促发展方式转变，打造迪庆质量品牌意义重大，同时州长质量奖是一个标杆、一个品牌形象，对形成以质取胜的发展理念有很好的促进作用。同时以申报州长质量奖为契机，可以大力提升企业质量水平，希望各企业要积极申报州长质量奖，要秉承“争创的过程要比争创的结果更重要”的理念，把申报州长质量奖作为一个载体，一个平台，在争创的过程中受益。通过推行卓越绩效管理模式，提升企业的质量管理水平，增强职工对企业文化的认同，增加企业的效益，把企业做大做强。
培训会邀请到行业内卓越绩效著名资深专家段学良老师，段老师结合我州企业规模较小、内部职能划分不是很明确的实际情况，深入浅出，结合具体案例讲解卓越绩效评价标准各条款，穿插了许多优秀企业的申报范例，课堂上段老师与学员们互动频繁，将枯燥的条款讲解变成生动丰富的互动课堂、经验交流的大会。通过两天的培训，使各企业对卓越绩效评价准则的由来、基本理念、框架和分值有了清晰的认识，对卓越绩效的领导、战略、顾客与市场、资源、过程管理、测量分析与改进、结果七个评价要求的内涵及相互联系有了全面深入的了解。此次培训为下一步州长质量奖的材料申报奠定了良好的基础。
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