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根据《中共香格里拉市纪委关于印发 <香格里拉市深入开展严禁领导干部收送“红包”专项整治工作实施方案> 的通知》（香纪发〔2015〕18号）、《中共香格里拉市纪委关于在全市深入开展严禁领导干部收送“红包”专项整治工作的通知》（香纪发〔2015〕19号）文件精神要求，香格里拉市水务局结合实际，于5月4日组织召开局干部职工专题学习会进行学习，我局立即开展了领导干部收送“红包”专项整治进行自查自纠。我局严格清理审核把关、严格执行制度规定、完善监督检查机制、严查违规违纪问题、健全工作责任体系，确保专项整治工作落到实处。同时，还设立了监督举报电话和举报箱，强化了群众监督。
根据文件要求，我局立即成立了以局长为组长，其他班子成员、各支部书记、办公室和财务人员为成员的“严禁领导干部收送红包专项整治工作”领导小组，对我局领导干部收送红包问题进行自查。通过自查，我局共有下属事业单位3个，作出不发送和接受“红包”承诺单3个；共有副科级以上领导干部8人（处级1人），其中领导职务3人，非领导职务5人。均没有以任何形式违规收送过红包，也没有收到群众反映有局领导干部收送红包的问题。8名副科级领导干部（含非领导职务）均签订了《香格里拉市严禁领导干部收送“红包”个人承诺书》、3个下属事业单位均签订《香格里拉市严禁领导干部收送“红包”单位承诺书》。
我局高度重视“领导干部收送红包”专项整治工作，在今后的工作中，认真贯彻落实中央、省、州、市各级规定，进一步加大教育宣传力度，建立健全长效机制，巩固专项整治活动成果。一是要强化思想认识，加强党性锻炼，从思想上筑牢反腐败防线。二是要加强警示教育，注重平时教育，全面遵守廉洁自律各项规定。三是要完善监督制度，扎紧制度的笼子，筑牢反腐败防线，从源头上解决收送红包的不正之风，切实把各项工作落到实处。
滇公网安备53342102000068号